CRediT taxonomy là gì? Khai báo vai trò đóng góp tác giả và ảnh hưởng đến chia điểm, chia giờ nghiên cứu
CRediT taxonomy (Contributor Roles Taxonomy) là bộ chuẩn phân loại 14 vai trò đóng góp cụ thể của từng người tham gia một công trình khoa học — từ hình thành ý tưởng, thiết kế phương pháp, thu thập dữ liệu, phân tích, viết bản thảo đến xin kinh phí và giám sát — được chuẩn hóa chính thức thành tiêu chuẩn ANSI/NISO Z39.104-2022. Thay vì chỉ biết ai là tác giả đầu, ai là tác giả liên hệ, CRediT cho biết mỗi tác giả thực sự làm gì trên bài báo. Với đơn vị nghiên cứu Việt Nam, đây là căn cứ khách quan nhất hiện có để chia giờ nghiên cứu khi một công trình có nhiều tác giả và để xử lý tranh chấp thứ tự tên.
Cập nhật: tháng 9/2026 — Biên soạn bởi đội ngũ Scibase, Metis JSC
CRediT taxonomy là gì?
CRediT (Contributor Roles Taxonomy) là hệ thống phân loại chuẩn hóa 14 vai trò đóng góp trong một công trình nghiên cứu, dùng để mô tả chính xác phần việc của từng tác giả và người tham gia, thay cho cách ghi nhận truyền thống chỉ dựa vào thứ tự tên trên bài báo.
CRediT bắt nguồn từ một hội thảo năm 2012 do Wellcome Trust và Đại học Harvard đồng tổ chức, nhằm giải quyết vấn đề danh sách tác giả ngày càng dài nhưng không ai biết ai đã làm gì. Bộ vai trò được công bố chính thức trên tạp chí Nature năm 2014 (Allen và cộng sự), sau đó được các nhà xuất bản lớn áp dụng dần. Đến năm 2022, tổ chức tiêu chuẩn NISO (National Information Standards Organization, Hoa Kỳ) ban hành ANSI/NISO Z39.104-2022, biến CRediT từ một quy ước tự nguyện thành tiêu chuẩn kỹ thuật có mã số.
Hiện phần lớn tạp chí của Elsevier (gồm toàn bộ Cell Press), PLOS và nhiều tạp chí của Springer Nature, Wiley yêu cầu hoặc khuyến khích tác giả khai báo CRediT ngay trong hệ thống nộp bài. Phần khai báo này được in thành mục "CRediT authorship contribution statement" ở cuối bài báo đã xuất bản.
Điểm cần phân biệt ngay: CRediT không phải tiêu chuẩn xác định ai được đứng tên tác giả. Việc đó thuộc về bộ 4 tiêu chí của ICMJE, đã phân tích trong bài tác giả liên hệ (corresponding author) là gì. Một người có thể được ghi nhận vai trò CRediT (ví dụ Funding acquisition — xin kinh phí) mà vẫn không đủ điều kiện đứng tên tác giả theo ICMJE. Hai hệ thống bổ sung cho nhau: ICMJE trả lời "ai được đứng tên", CRediT trả lời "người đó đã làm gì".
14 vai trò trong CRediT taxonomy gồm những gì?
Bảng dưới liệt kê đầy đủ 14 vai trò theo tiêu chuẩn ANSI/NISO Z39.104-2022, kèm cách hiểu thực tế trong bối cảnh nhóm nghiên cứu tại Việt Nam:
| # | Tên tiếng Anh | Tên tiếng Việt | Ví dụ công việc cụ thể |
|---|---|---|---|
| 1 | Conceptualization | Hình thành ý tưởng | Đặt câu hỏi nghiên cứu, xác định giả thuyết, định hướng mục tiêu đề tài |
| 2 | Methodology | Thiết kế phương pháp | Chọn mô hình thống kê, thiết kế quy trình thí nghiệm, xây dựng bộ công cụ khảo sát |
| 3 | Software | Phát triển phần mềm | Viết mã mô phỏng, xây dựng script xử lý dữ liệu, phát triển công cụ tính toán |
| 4 | Validation | Kiểm chứng | Lặp lại thí nghiệm để xác nhận kết quả, kiểm tra chéo số liệu đầu ra |
| 5 | Formal analysis | Phân tích chính thức | Chạy phân tích thống kê, xử lý dữ liệu định lượng, kiểm định mô hình |
| 6 | Investigation | Thực hiện nghiên cứu | Làm thí nghiệm, đi thực địa, phỏng vấn, thu thập mẫu và số liệu thô |
| 7 | Resources | Cung cấp nguồn lực | Cung cấp mẫu vật, hóa chất, thiết bị, quyền truy cập bộ dữ liệu |
| 8 | Data curation | Quản lý dữ liệu | Làm sạch, chuẩn hóa, gắn siêu dữ liệu, lưu trữ dữ liệu để tái sử dụng |
| 9 | Writing – original draft | Viết bản thảo đầu | Soạn bản thảo đầu tiên của bài báo |
| 10 | Writing – review & editing | Rà soát và biên tập | Đọc phản biện nội bộ, sửa nội dung, trả lời reviewer, hoàn thiện bản cuối |
| 11 | Visualization | Trình bày trực quan | Vẽ biểu đồ, dựng hình minh họa, thiết kế bảng biểu kết quả |
| 12 | Supervision | Giám sát | Hướng dẫn chuyên môn, theo dõi tiến độ nhóm, chịu trách nhiệm định hướng |
| 13 | Project administration | Quản lý dự án | Điều phối công việc, quản lý mốc thời gian, làm việc với đơn vị chủ trì |
| 14 | Funding acquisition | Xin tài trợ | Viết thuyết minh đề tài, đấu thầu, huy động kinh phí nghiên cứu |
Một tác giả có thể đảm nhận nhiều vai trò, và một vai trò có thể do nhiều người cùng đảm nhận. Trên thực tế, nghiên cứu sinh thường tập trung ở vai trò 6, 5, 9 (thực hiện, phân tích, viết bản thảo), còn người hướng dẫn tập trung ở vai trò 1, 12, 14 (ý tưởng, giám sát, xin kinh phí) — chính sự phân bố này là gốc rễ của phần lớn tranh chấp chia giờ và chia điểm.
Ba mức đóng góp: Lead, Equal và Supporting
Phiên bản chuẩn hóa NISO 2022 bổ sung mức độ đóng góp (degree of contribution) cho từng vai trò, gồm ba cấp:
- Lead — người chủ trì, chịu trách nhiệm chính về vai trò đó
- Equal — đóng góp ngang bằng với một hoặc nhiều người khác
- Supporting — đóng góp hỗ trợ, không giữ vai trò quyết định
Đây là chi tiết bị bỏ qua nhiều nhất khi các nhóm nghiên cứu Việt Nam khai báo CRediT. Nếu chỉ ghi "Nguyễn Văn A: Investigation, Formal analysis" mà không nêu mức độ, phần khai báo mất gần hết giá trị làm căn cứ phân chia — vì không phân biệt được người làm 80% khối lượng thí nghiệm với người chỉ hỗ trợ vài buổi lấy mẫu. Khi hệ thống nộp bài của tạp chí cho phép chọn mức độ, hãy chọn đầy đủ; khi không cho phép, nhóm vẫn nên ghi mức độ trong biên bản thỏa thuận đóng góp nội bộ để dùng cho việc chia giờ tại đơn vị.
Khai báo CRediT ở đâu và theo quy trình nào?
Quy trình khai báo diễn ra qua 5 bước, từ trước khi viết bài đến sau khi xuất bản:
- Trước khi bắt đầu nghiên cứu — nhóm thống nhất bằng văn bản ai dự kiến giữ vai trò nào. Đây là bước rẻ nhất và hiệu quả nhất để tránh tranh chấp; làm sau khi bài đã được chấp nhận thì hầu như luôn phát sinh mâu thuẫn.
- Khi nộp bản thảo — trên hệ thống Editorial Manager (Elsevier), Snapp/Editorial Manager (Springer Nature) hoặc ScholarOne (Wiley, Taylor & Francis), phần khai báo CRediT nằm ở bước nhập thông tin tác giả, dạng ma trận tích chọn: hàng là tên tác giả, cột là 14 vai trò.
- Khi sửa bài theo phản biện — nếu có tác giả bổ sung hoặc thay đổi phân công, phải cập nhật lại ma trận CRediT, không để nguyên bản khai báo cũ.
- Trên bài báo xuất bản — phần "CRediT authorship contribution statement" hiển thị ở cuối bài, trước mục lời cảm ơn. Đây chính là minh chứng để tải về và lưu vào hồ sơ khoa học cá nhân.
- Trong siêu dữ liệu — nhà xuất bản có thể gửi kèm vai trò CRediT vào metadata nộp cho Crossref cùng với số DOI của bài báo, và ORCID cũng hỗ trợ lưu vai trò đóng góp trong hồ sơ cá nhân — nghĩa là dữ liệu này có thể được máy đọc và đồng bộ tự động về hệ thống CSDL của đơn vị, không cần nhập tay.
Bước 5 là điểm nhiều đơn vị chưa khai thác: nếu công bố có CRediT trong metadata, hệ thống quản lý nghiên cứu của viện/trường có thể lấy về vai trò từng tác giả cùng lúc với tiêu đề, tạp chí, năm xuất bản — thay vì bắt cán bộ tổng hợp mở PDF từng bài để đọc.
CRediT ảnh hưởng thế nào đến tính điểm công trình và chia giờ nghiên cứu?
Câu trả lời tách làm hai vế, và sự khác biệt giữa hai vế này là điều nhà khoa học hay hiểu nhầm nhất.
Với điểm công trình xét chức danh GS/PGS: CRediT hiện không có giá trị pháp lý. Quyết định số 37/2018/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ (sửa đổi, bổ sung năm 2020 và 2022) xác định hệ số điểm theo vị trí tác giả — tác giả chính (tác giả đầu hoặc tác giả liên hệ) hưởng 100%, tác giả thứ hai 75%, tác giả thứ ba trở đi 50% — chứ không theo vai trò đóng góp. Ứng viên PGS cần tối thiểu 6,0 điểm và ứng viên GS cần tối thiểu 12,0 điểm công trình, và mọi minh chứng đều quy về vị trí tên trên bài báo. Bảng điểm chi tiết theo từng loại công trình được trình bày tại bài tính điểm công trình khoa học theo quy định HĐGSNN.
Với giờ nghiên cứu nội bộ: CRediT là công cụ hợp pháp và hữu dụng. Do chưa có thông tư thống nhất toàn quốc về cách chia giờ giữa các đồng tác giả, mỗi đơn vị tự quy định trong quy chế nội bộ — và không gì ngăn đơn vị lấy CRediT làm căn cứ. Khung phân bổ theo vị trí tác giả (tác giả đầu 40–50%, tác giả liên hệ 30–40%) đã trình bày trong bài cách phân bổ giờ nghiên cứu khi công trình có nhiều tác giả thuộc nhiều đơn vị là cách làm phổ biến nhưng thô: nó không phân biệt được tác giả thứ hai đã làm toàn bộ phần phân tích với tác giả thứ hai chỉ cung cấp mẫu vật.
Nói gọn: CRediT không làm thay đổi một điểm nào trong hồ sơ xét GS/PGS, nhưng có thể làm thay đổi hàng chục giờ nghiên cứu trong bảng tổng hợp cuối năm của đơn vị. Đơn vị chia giờ theo vị trí tác giả thì CRediT chỉ là thông tin tham khảo; đơn vị đưa CRediT vào quy chế thì đó là căn cứ tính toán chính thức.
Mô hình quy đổi CRediT sang giờ nghiên cứu (đề xuất áp dụng)
Mô hình dưới đây do đội ngũ Scibase xây dựng để đơn vị tham khảo khi soạn quy chế nội bộ định mức giờ nghiên cứu — không phải quy định pháp lý. Nguyên tắc: điểm đóng góp = hệ số nhóm vai trò × mức độ đóng góp.
| Nhóm vai trò | Các vai trò CRediT thuộc nhóm | Hệ số |
|---|---|---|
| A — Cốt lõi trí tuệ | Conceptualization, Methodology, Writing – original draft | 3 |
| B — Thực hiện và phân tích | Investigation, Formal analysis, Software, Data curation, Validation, Visualization | 2 |
| C — Nguồn lực và điều phối | Funding acquisition, Project administration, Resources, Supervision, Writing – review & editing | 1 |
Mức độ đóng góp quy ra hệ số nhân: Lead = 1,0 — Equal = 0,7 — Supporting = 0,4.
text
Điểm đóng góp của một tác giả = Σ (hệ số nhóm × hệ số mức độ)
Giờ được hưởng = (Điểm đóng góp / Tổng điểm cả nhóm) × Tổng giờ quy đổi của công trìnhVí dụ minh họa — một bài báo được đơn vị quy đổi 100 giờ nghiên cứu, có 4 tác giả:
| Tác giả | Vai trò CRediT (mức độ) | Điểm đóng góp | Tỉ lệ | Giờ |
|---|---|---|---|---|
| TS. A (tác giả đầu) | Conceptualization (Lead) 3,0; Methodology (Equal) 2,1; Writing – original draft (Lead) 3,0; Investigation (Lead) 2,0; Formal analysis (Equal) 1,4 | 11,5 | 41,1% | 41 |
| PGS. B (tác giả liên hệ, chủ nhiệm đề tài) | Conceptualization (Equal) 2,1; Methodology (Lead) 3,0; Supervision (Lead) 1,0; Funding acquisition (Lead) 1,0; Writing – review & editing (Lead) 1,0 | 8,1 | 28,9% | 29 |
| ThS. C | Data curation (Lead) 2,0; Software (Lead) 2,0; Visualization (Lead) 2,0; Investigation (Supporting) 0,8 | 6,8 | 24,3% | 24 |
| CN. D | Investigation (Supporting) 0,8; Validation (Supporting) 0,8 | 1,6 | 5,7% | 6 |
| Tổng | 28,0 | 100% | 100 |
Kết quả 41% cho tác giả đầu và 29% cho tác giả liên hệ trùng khớp với khung tham khảo 40–50% / 30–40% mà nhiều trường đang dùng — nhưng khác biệt căn bản: con số này suy ra từ công việc thực tế đã khai báo công khai trên bài báo, nên khi có khiếu nại, đơn vị có bằng chứng để giải thích thay vì viện dẫn thông lệ.
Đơn vị áp dụng nên bổ sung hai điều khoản chống lạm dụng: (1) mức sàn — tác giả có tên nhưng tổng điểm đóng góp dưới 5% vẫn được hưởng tối thiểu 5% giờ; (2) mức trần — không tác giả nào hưởng quá 60% khi công trình có từ 3 tác giả trở lên.
Tình huống thực tế tại đơn vị nghiên cứu Việt Nam
Tình huống 1 — Nghiên cứu sinh và người hướng dẫn tranh chấp thứ tự tên. Nghiên cứu sinh làm toàn bộ thí nghiệm và viết bản thảo, người hướng dẫn đề xuất đứng tên đầu vì "ý tưởng là của thầy". Nếu nhóm khai báo CRediT đầy đủ, hồ sơ sẽ ghi rõ: người hướng dẫn giữ Conceptualization (Lead) và Supervision (Lead), nghiên cứu sinh giữ Investigation (Lead), Formal analysis (Lead) và Writing – original draft (Lead). Việc thương lượng chuyển từ tranh cãi cảm tính sang so sánh danh mục công việc cụ thể — và dù thứ tự tên cuối cùng thế nào, phần đóng góp của nghiên cứu sinh vẫn được ghi nhận vĩnh viễn trên bài báo xuất bản, dùng được khi xin học bổng hay xét hồ sơ sau tiến sĩ.
Tình huống 2 — Phát hiện tác giả danh dự khi rà soát nội bộ. Một đơn vị yêu cầu mọi công bố nộp kèm bảng CRediT khi khai báo vào hệ thống. Sau một kỳ báo cáo, cán bộ tổng hợp phát hiện một số bài có tác giả không được gán bất kỳ vai trò nào, hoặc chỉ Resources (Supporting). Đây là dấu hiệu của gift authorship — một dạng vi phạm quyền tác giả được phân tích trong bài liêm chính khoa học là gì, trái với nguyên tắc ghi nhận đầy đủ và chính xác đóng góp nêu tại Quyết định 2557/QĐ-BKHCN về liêm chính trong hoạt động khoa học và công nghệ. Yêu cầu khai báo CRediT trở thành bộ lọc phát hiện sớm, không cần thanh tra.
Tình huống 3 — Bài hợp tác quốc tế, đối tác nước ngoài đã khai CRediT sẵn. Với hơn 19.400 công bố Scopus của Việt Nam trong năm 2023 (nguồn: Hệ thống thông tin Thống kê KH&CN — CESTI), tỉ trọng bài đồng tác giả quốc tế rất lớn. Khi tạp chí đã in sẵn mục CRediT, cán bộ tổng hợp của đơn vị Việt Nam chỉ cần chụp lại phần đó làm minh chứng chia giờ — nhanh hơn nhiều so với việc đi hỏi từng tác giả xem ai làm gì, và không thể bị phản bác vì đó là thông tin do chính nhóm tác giả công bố.
Năm sai lầm thường gặp khi khai báo CRediT
| Sai lầm | Hậu quả | Cách sửa |
|---|---|---|
| Gán cả 14 vai trò cho mọi tác giả cho "đủ" | Phần khai báo mất giá trị phân biệt, không dùng chia giờ được | Chỉ gán vai trò thực sự đảm nhận; trung bình mỗi tác giả 3–5 vai trò |
| Bỏ trống mức độ Lead/Equal/Supporting | Không phân biệt được người chủ trì với người hỗ trợ | Luôn ghi mức độ, kể cả khi tạp chí không bắt buộc |
| Khai CRediT sau khi bài được chấp nhận | Tranh chấp bùng phát đúng lúc không sửa được nữa | Thỏa thuận bằng văn bản trước khi viết bản thảo |
| Không lưu bảng CRediT vào hồ sơ khoa học cá nhân | Mất minh chứng khi xét thi đua, xét đề tài, xin học bổng | Tải bản PDF bài báo, lưu kèm hồ sơ trong hệ thống của đơn vị |
| Coi CRediT là căn cứ xét điểm HĐGSNN | Hồ sơ bị hội đồng bác vì thiếu minh chứng vị trí tác giả | Giữ song song hai loại minh chứng: vị trí tác giả và bảng CRediT |
Checklist áp dụng ngay cho nhóm nghiên cứu và đơn vị
Dành cho nhóm nghiên cứu:
- [ ] Lập biên bản thỏa thuận đóng góp (authorship agreement) ngay khi khởi động nghiên cứu, ghi rõ dự kiến vai trò CRediT và mức độ của từng thành viên
- [ ] Rà soát lại biên bản khi bản thảo hoàn thành — vai trò thực tế thường lệch so với dự kiến
- [ ] Khai đầy đủ cả 3 mức Lead/Equal/Supporting trên hệ thống nộp bài
- [ ] Cập nhật ma trận CRediT sau mỗi vòng phản biện nếu nhân sự thay đổi
- [ ] Gắn mã ORCID cho từng tác giả để vai trò được liên kết đúng người, tránh nhầm khi trùng tên
- [ ] Lưu trang "CRediT authorship contribution statement" của bài đã xuất bản vào hồ sơ học thuật cá nhân
Dành cho đơn vị quản lý:
- [ ] Bổ sung điều khoản về CRediT vào quy chế nội bộ định mức giờ nghiên cứu, kèm bảng hệ số và mức sàn/mức trần
- [ ] Yêu cầu nộp bảng CRediT (nếu tạp chí có) khi khai báo công bố vào hệ thống CSDL
- [ ] Quy định rõ cách xử lý khi bài báo không có mục CRediT — mặc định quay về khung phân bổ theo vị trí tác giả
- [ ] Cấu hình trường dữ liệu "vai trò đóng góp" trong hệ thống quản lý nghiên cứu, không dùng ô ghi chú tự do
Ghi nhận vai trò đóng góp trong hệ thống CSDL của đơn vị
Trở ngại lớn nhất khi áp dụng CRediT không nằm ở chuẩn, mà ở chỗ lưu dữ liệu. Quản lý bằng Excel, danh sách tác giả thường là một ô văn bản duy nhất ngăn cách bằng dấu phẩy — không có chỗ ghi vai trò, không lọc được, không tính tự động được.
Trên hệ thống Scibase, mỗi công bố lưu danh sách tác giả dưới dạng bản ghi có cấu trúc: từng tác giả gắn với hồ sơ nhà khoa học trong hệ thống, kèm vai trò và thuộc tính đóng góp do đơn vị tự cấu hình. Công thức quy đổi giờ nghiên cứu cũng thuộc phần tùy biến theo từng đơn vị, nên đơn vị nào đã đưa CRediT vào quy chế có thể cấu hình hệ số nhóm vai trò và mức độ đúng như mô hình ở trên, để hệ thống tự tính khi tổng hợp báo cáo thay vì cán bộ chia tay bằng máy tính bỏ túi. Đơn vị muốn triển khai có thể liên hệ đội ngũ Scibase để trao đổi cấu hình phù hợp với quy chế hiện hành.
Câu hỏi thường gặp
CRediT có bắt buộc không?
Không bắt buộc theo pháp luật Việt Nam, nhưng bắt buộc theo yêu cầu của nhiều tạp chí. Tạp chí Elsevier, Cell Press và PLOS yêu cầu khai CRediT như một bước trong quy trình nộp bài; không khai thì không hoàn tất được submission. Các tạp chí khác để ở chế độ khuyến khích.
Có được tự thêm mục CRediT vào bài báo đã đăng không?
Không. Mục CRediT là phần siêu dữ liệu do nhà xuất bản tạo từ khai báo lúc nộp bài. Nếu bài đã đăng không có mục này, cách duy nhất để có minh chứng tương đương là lập biên bản xác nhận đóng góp có chữ ký toàn bộ đồng tác giả, lưu trong hồ sơ nội bộ của đơn vị.
CRediT có thay thế được thứ tự tác giả không?
Không, hai thứ này song song tồn tại. Thứ tự tên vẫn là căn cứ chính khi xét điểm công trình theo Quyết định 37/2018/QĐ-TTg và khi các cơ sở dữ liệu trích dẫn hiển thị bài báo. CRediT bổ sung lớp thông tin chi tiết bên dưới, hữu ích nhất cho việc chia giờ nội bộ và giải thích đóng góp trong hồ sơ xin tài trợ.
Người chỉ xin được kinh phí có được đứng tên tác giả không?
Theo tiêu chí ICMJE thì không đủ — xin kinh phí đơn thuần không thỏa mãn yêu cầu đóng góp thực chất về ý tưởng hoặc dữ liệu. CRediT cho phép ghi nhận vai trò Funding acquisition cho người đó, nhưng việc ghi nhận vai trò và việc đứng tên tác giả là hai quyết định tách biệt; nhiều tạp chí gợi ý đưa những người này vào mục lời cảm ơn.
Đơn vị chưa có quy chế thì có nên áp dụng CRediT ngay không?
Nên bắt đầu ở mức thu thập dữ liệu trước: yêu cầu nhà khoa học nộp kèm bảng CRediT khi khai báo công bố, nhưng chưa dùng để tính giờ. Sau một đến hai kỳ báo cáo, đơn vị có đủ dữ liệu thực tế để hiệu chỉnh hệ số trước khi đưa vào quy chế chính thức — tránh ban hành công thức rồi phải sửa vì lệch thực tế.
Nếu đồng tác giả nước ngoài khai CRediT khác với thỏa thuận trong nhóm thì xử lý thế nào?
Lấy bản in trên bài báo xuất bản làm chuẩn, vì đó là thông tin công khai đã được toàn bộ nhóm tác giả xác nhận khi nộp bài. Nếu bản in sai lệch nghiêm trọng so với thực tế, tác giả có thể đề nghị tạp chí đăng đính chính (corrigendum) — quy trình này mất từ vài tuần đến vài tháng và cần đồng thuận của tất cả đồng tác giả.
Tóm tắt
- CRediT taxonomy là chuẩn phân loại 14 vai trò đóng góp tác giả, chuẩn hóa thành ANSI/NISO Z39.104-2022, có 3 mức độ: Lead, Equal, Supporting
- CRediT trả lời "tác giả đã làm gì", còn tiêu chí ICMJE trả lời "ai được đứng tên" — hai hệ thống bổ sung, không thay thế nhau
- Với điểm công trình xét GS/PGS, căn cứ vẫn là vị trí tác giả theo Quyết định 37/2018/QĐ-TTg; CRediT không thay thế được minh chứng này
- Với giờ nghiên cứu nội bộ, CRediT là căn cứ khách quan hơn hẳn cách chia theo thứ tự tên, và đơn vị hoàn toàn có quyền đưa vào quy chế
- Mô hình quy đổi đề xuất: điểm đóng góp = hệ số nhóm vai trò (3/2/1) × mức độ (1,0/0,7/0,4), chia giờ theo tỉ lệ điểm, kèm mức sàn 5% và mức trần 60%
- Sai lầm phổ biến nhất: khai CRediT sau khi bài được chấp nhận và bỏ trống mức độ đóng góp
- Bảng CRediT là bộ lọc phát hiện sớm gift authorship khi đơn vị rà soát công bố nội bộ
Nguồn tham khảo
Bài viết tham khảo tiêu chuẩn ANSI/NISO Z39.104-2022 (CRediT — Contributor Roles Taxonomy, NISO, 2022); Allen L. và cộng sự, "Publishing: Credit where credit is due", Nature, 2014; ICMJE Recommendations for the Conduct, Reporting, Editing, and Publication of Scholarly Work; Quyết định số 37/2018/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ (sửa đổi, bổ sung năm 2020 và 2022); Quyết định 2557/QĐ-BKHCN về liêm chính trong hoạt động khoa học và công nghệ; số liệu công bố Scopus của Việt Nam năm 2023 theo Hệ thống thông tin Thống kê KH&CN (CESTI). Mô hình quy đổi CRediT sang giờ nghiên cứu là đề xuất thực hành của đội ngũ Scibase — Metis JSC, dựa trên kinh nghiệm triển khai hệ thống CSDL khoa học và công nghệ cho các trường đại học, viện nghiên cứu tại Việt Nam; không phải quy định pháp lý.
Bài viết liên quan
- Tác giả liên hệ (corresponding author) là gì và ảnh hưởng thế nào đến tính điểm công trình khoa học
- Cách phân bổ giờ nghiên cứu khi một công trình có nhiều tác giả thuộc nhiều đơn vị
- Hồ sơ học thuật của nhà khoa học gồm những gì? Cách xây dựng và cập nhật đúng chuẩn
- Liêm chính khoa học là gì? Hình thức vi phạm phổ biến và quy trình xử lý tại Việt Nam
- Tất cả bài viết về CSDL khoa học và công nghệ